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中甲最美老总~+~中甲美女老板简历

2024-08-30 17:36:39 足球内幕 邵夜雪

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于中甲最美老总的问题,于是小编就整理了3个相关介绍中甲最美老总的解答,让我们一起看看吧。

辽足官宣新帅,陈洋是否让你满意?

实话实说,得知集土帅与少帅于一身的陈洋重返辽足,并不惊讶但也不乐观。

陈洋给人感觉比较平庸,1977年出生的陈洋早年作为辽小虎一员征战甲A甲B联赛,当时他给人的感觉就是低调缺少霸气,和队友曲圣卿、张玉宁、肇俊哲、李铁、肖占波等人相比无论名气还是霸气都没有给人留下什么深刻印象。后来成为教练,他也大多低调行事,在辽足辅佐过马林和高升,2014年接替高升成为球队主帅,率队以中超第10名完成保级,但2015赛季又因为战绩不佳下课。后来陈洋担任过U22国足主帅、武汉卓尔助理教练及主教练,但都因为成绩不佳中途下课。

此番回归辽足,陈洋对于球队无疑比较熟悉,俱乐部对于陈洋也比较信任。这一点从上任公告中就能看出:陈洋指导曾带领辽足在2014年顺利完成赛季任务,后到国字号执教,2017赛季在中甲执教。辽宁宏运足球俱乐部与陈洋指导签下为期三年的工作合同,在未来的时间里,陈洋指导将全权负责一线队、预备队的训练、比赛和管理工作,并负责组建教练团队和球员的选拔、任用;同时为俱乐部和球队可持续发展打牢基础,力争早日实现回到中超赛场的目标。

辽足将所有事宜全部交给陈洋,可是上赛季降级的辽足真正的问题其实并不在于教练,而在于自身资金和人员流失。过去几个赛季,杨善平、张鹭、于汉超、杨旭、丁捷、金泰延等相继离队,不久前胡延强又转会北京中赫国安。如果无法解决这些本质问题,陈洋很难带领辽足重返中超。

并不是很满意,2015年陈洋执教辽足将辽足带入降级区后下课,马导救火才保级成功,我认为陈洋对更衣室的掌控有问题,过去两年间希望他能学到一些经验。2018赛季也希望他能带给我们惊喜。

文筱婷作为一个90后女孩,为什么可以成为贵州恒丰队的老板?

其实这个问题问问文筱婷的父亲更好,问问他是如何放心把一家中超俱乐部(现在已经是中甲了)交给一个90后女孩的?

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文筱婷生于1990年,她的父亲是贵州恒丰伟业房地产开发有限公司董事长文伟。而文伟的公司正是贵州恒丰俱乐部的企业法人和赞助冠名商,所以文筱婷成为贵州恒丰俱乐部的老总也就合情合理了。

文伟之所以把足球俱乐部交给90后的女儿来管理,可能是为了锻炼文筱婷,让她更快的成长为商界女强人。将来无论是接班自己还是另立产业,对她都是有好处的。

文筱婷从小在北京上学,后来又去英国留学,她美丽大方、热情豪爽,很有商界女强人的潜质。文筱婷是在2016年初成为贵州恒丰俱乐部的董事长的,那年她才26岁,刚刚从英国留学归来。当时的贵州队还是一支中甲球队。

文筱婷成为贵州恒丰俱乐部老总的消息在当时还是挺有震撼性的,很多人觉得贵州队玩的太大了,让一个26岁的女孩儿当老板,简直是开玩笑。 不过文筱婷很快证明了自己,2016年10月份,在中甲第30轮比赛中,贵州恒丰队冲超成功。文筱婷上任不到一个赛季就把贵州足球带入了中超,还有谁不服?

2017年,在文筱婷的领导下,贵州恒丰队喜提中超第8名的好成绩,文筱婷的威望达到了顶点。

不过这也为球队埋下了祸根,贵州队错误的低估了中超的难度,在2018赛季成绩大幅下滑,长时间处于中超垫底的位置,最终以中超倒数第一名降入中甲。文筱婷付出了年轻的代价。

贵州队降级后,文筱婷表示贵州队一定会打回来。相信随着文筱婷即将迈入而立之年、更加成熟的她会率领贵州恒丰俱乐部再铸辉煌。

怎样看待贵州恒丰老板文筱婷开出千万的单场奖金?贵州恒丰队能拿走这笔奖金吗?

拼了!真拼了!为了激励球队能摆脱积分垫底的囧境,恒丰老板文筱婷携1000万巨款走进球员更衣室,以期待在周末即将举行的中超第10轮对阵领头羊上海上港的比赛中恒丰能取得比赛的胜利。1000万的单场奖金也创造了中超单场赢球奖的新纪录。

能理解文筱婷的心情,中超前9轮,贵州恒丰1胜8负仅积3分,牢牢占据积分榜副班长的位置。主教练曼萨诺的神奇不在,球队士气低落。上周末更是1-5负于天津泰达,连续5场吃到了败仗。相比与保级对手换帅后的一方和建业纷纷取胜,恒丰如果再不改变,将铁定拿走2018赛季的一个降级名额。

在夏季窗口打开之前,人员调整和教练调整已经没有太多的操作余地,无计可施的文总无奈的只好采用最简单最粗暴的方式来激励球队。都说重赏之下必有勇夫,高额奖金刺激下的恒丰队员能否拿走这1000万巨奖呢?

虽然上海上港连续3轮1平两负状态低迷;虽然上海上港一周双赛疲惫不堪;虽然胡尔克,奥斯卡双核伤停,但上海的实力还是贵州恒丰所无法撼动的。恒丰的困境不仅仅是球队实力不济,更是恒丰内部管理混乱的一种表现。不从根本上去想办法解决,而单纯的依靠重赏来解决,也仅仅是饮鸩止渴。

俱乐部用高额的奖金来激励球员拿下比赛的方法并不可取!合约中,球员早已拿到了高额的签字费,工资和奖金,另外在追加奖金已是违背了合同的契约!这种高额奖金无形之中养成了球员只为钱而踢球的习惯。没有这1000万,难道球员们就不该踢球了吗?

中国足球的水平就是在这外行老板的简单粗暴用钱砸的方式中一步一步滑落到无底深渊!何时中超的老板们能用更职业的方式来处理问题呢?

说得好听点这叫“重赏之下必有勇夫”,说的不好听点,除了用钱,贵州恒丰队已经无计可施了,这是破釜沉舟的招数,如果这招还不管用,那球队可能要换帅,或者等待夏季转会窗口了。

文莜婷其实为贵州足球付出了不少,大家都想为贵州留一支中超球队。高薪请来曼萨诺,赛季初还请来了前利物浦、米兰的球队当CEO,开了中超先河。

本赛季对阵山东鲁能之前的联赛间歇期,贵州的领导也都莅临俱乐部为球队打气,结果收获成效,客场战胜山东鲁能拿到本赛季唯一的3分。

贵州恒丰在足协杯淘汰广州恒大,应该是提升了士气,但是上轮中超客场1-5惨败给了天津泰达,在保级对手河南建业、大连一方本轮均赢球的情况下,坐实了副班长的位置。

此次恒丰董事长宴请全队,并且接下来两场比赛拿出了单场1000万的赢球奖金,平局奖金200万,输了则要罚100万。可以看出决心。但是贵州队下一场是首尾大战,对手是榜首的上海上港,难度非常之大;接下来是客场对保级对手大连一方,一场决定性的比赛。

我们期待贵州队拿出很好的精神面貌。但是丑话说在前头,如果不幸输了,要罚全队100万,会更加伤士气。设置赢球奖金这招,用一次就够了,若不灵,球队可能需要做一些实质性的改变了。

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